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HR常見問題：不定時工作制的員工在雙休日上班要給加班費嗎？

法律顧問解答：

不定時工作制是指企業(yè)因工作情況特殊，需要安排職工機動作業(yè)，無法實行標準工時制度，采用不確定工作時間的工時制度。企業(yè)實行不定時工作制的，應當向企業(yè)工商登記注冊地的區(qū)縣勞動和社會保障局提出申請。如果勞動與社會保障局準予實施，那么根據(jù)《上海市企業(yè)工資支付辦法》，不定時工作制的員工在雙休日上班，企業(yè)不需要支付加班費。